Con la intenci\u00f3n de que alumnos de la Universidad Aut\u00f3noma de Nuevo Le\u00f3n cuenten con una opci\u00f3n para trabajar al tiempo en que estudian, esta casa de estudios y Banorte establecieron un convenio de colaboraci\u00f3n a trav\u00e9s del cual los universitarios podr\u00e1n trabajar en el Centro de Contacto del banco. <\/p>\n
Se trata de un programa de colaboraci\u00f3n que les da la posibilidad de realizar su servicio social, participar en eventos de reclutamiento y responsabilidad social, as\u00ed como tener acceso a la bolsa de trabajo del Grupo. <\/p>\n
“Para los j\u00f3venes estudiantes es muy importantes establecer un v\u00ednculo con el mundo laboral. En Banorte creemos que este tipo de alianzas les permite obtener experiencia antes de concluir sus estudios”, dijo Carlos Hank Gonz\u00e1lez, Presidente del Consejo de Administraci\u00f3n de Grupo Financiero Banorte. <\/p>\n
Y agreg\u00f3 que el compromiso de Banorte con los j\u00f3venes mexicanos, se reflej\u00f3 inicialmente en su decisi\u00f3n de construir el Centro de Contacto “Roberto Gonz\u00e1lez Barrera” -inaugurado en 2012-, cerca de la UANL, con la intenci\u00f3n de convertirlo en una oferta de valor para las nuevas generaciones. <\/p>\n
Actualmente, de la plantilla de m\u00e1s de 5,500 colaboradores que tiene Banorte en Nuevo Le\u00f3n, 51% son egresados de la Universidad Aut\u00f3noma de la entidad. Tan solo en los \u00faltimos seis meses, en el Call Center se contrataron 342 estudiantes, de los cu\u00e1les un 71% son de UANL. <\/p>\n
“M\u00e9xico necesita que sus profesionistas est\u00e9n cada vez mejor preparados para resolver problemas; innovar en su \u00e1mbito; potenciar el crecimiento de las compa\u00f1\u00edas donde trabajan y as\u00ed impulsar el crecimiento de nuestro pa\u00eds”, mencion\u00f3 el banquero. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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